З 31 липня по 1 серпня в м. Чернівці відбулася ІІ Конференція-воркшоп «Управління в освіті: формування цілісної (доброчесної) особистості», учасниками якої стали полісімейкери, управлінці у сфері освіти, педагоги та представники громадськості.
Організаторами конференції стали ГО «Могилянська Стратегічна Агенція» спільно з Державною службою якості освіти України, Києво-Могилянською бізнес-школою, Чернівецькою міською радою, Управлінням освіти та центром професійного розвитку педагогічних працівників Чернівецької міської ради у співпраці з Чернівецьким національним університетом імені Юрія Федьковича.
Друга конференція-воркшоп стала логічним продовженням конференції-воркшопу, що відбулася у квітні цього року. Як і під час першого заходу, увага учасників була прикута до теми доброчесної особистості. Цього разу фокус дводенної події був більше спрямований на поняття чеснот, соціально-емоційних навичок, їх прищеплення/формування у дітей, яким чином освітній процес у школі може цьому посприяти та які виклики стоять на цьому шляху.
Співзасновник ГО «Могилянська Стратегічна Агенція» та декан Києво-Могилянської Бізнес-школи Олександр Саврук у своїх міркуваннях під час актуалізації підсумків першої конференції-воркшопу порушив такі питання:
- Як у школі працюють з чеснотами, цінностями та соціально-емоційними навичками для цілісного (доброчесного) розвитку учнів?
- Чи усвідомлюють сучасні українські школи критичну важливість прищеплення чеснот учням задля їхнього цілісного (доброчесного) розвитку? Чи відображає це чинні державні стандарти освіти?
Ці рефлексії отримали продовження вже у панельних дискусіях, яких цього разу було дві.
Учасниками першої панельної дискусії на тему «Як освіта може формувати цінності та чесноти притаманні доброчесній особистості» стали: Лілія Гриневич, Проректорка Харківського національного університету ім. В. Каразіна, екс-міністерка освіти і науки України; Сергій Колебошин, Заступник голови Комітету Верховної Ради з питань освіти, науки та інновацій; Ганна Новосад, співзасновниця БФ «SaveEd», екс-міністерка освіти і науки України; Роман Шиян, Заступник директора Команди підтримки реформ Міністерства освіти і науки України; Сергій Квіт, Президент Національного університету «Києво-Могилянська академія», екс-міністр освіти і науки України.
Друга панельна дискусія була присвячена темі «Роль академічної доброчесності у формуванні доброчесної особистості». У ній взяли участь: Андрій Бутенко, Голова Національного агентства із забезпечення якості освіти; Тетяна Вакуленко, Директорка Українського центру оцінювання якості освіти; Сергій Квіт, Президент Національного університету «Києво-Могилянська академія», екс-міністр освіти і науки України; Руслан Білоскурський, Ректор Чернівецького національного університету імені Юрія Федьковича.
Модератором обох дискусій став Руслан Гурак, Голова Державної служби якості освіти України.
Також під час роботи в групах учасники поділилися на 7 окремих груп, які працювали над різними аспектами реалізації чеснот та соціально-емоційних навичок у закладах освіти.
Другий день конференції-воркшопу був сфокусований на кейсах запрошених спікерів.
Ірина Ткачук, очільниця Управління освіти Чернівців, поділилася досвідом переходу усіх закладів освіти міста на фінансову автономію та як у зв’язку з цим змінилася управлінська культура освітніх менеджерів.
Сергій Квіт, президент Національного університету «Києво-Могилянська академія», розповів про феномен Києво-Могилянської Академії та поділився досвідом університету у побудові доброчесного академічного середовища, зазначивши: «Уся робота університету – це про доброчесність».
Людмила Цимбал, директорка Київської школи №281, розповіла про те, як управлінцям створити в закладах освіти середовище, яке сприятиме зростанню цілісної особистості та наголосила, що: «Доброчесність має стати стилем життя людини і над цим мають працювати не лише заклади освіти, але й бізнес».
В свою чергу Наталя Король, керівниця департаменту навчання та розвитку персоналу «Сільпо», поінформувала учасників про те, як її організація працює зі школярами, студентами та дорослими, щоб розвивати культуру доброчесності.
Захід відбувся в рамках Проєкту «Будинок Доброчесності», що імплементується RMTeam International за підтримки Програми «U-LEAD з Європою».